Teamleider crediteuren

Ben jij een ervaren teamleider of manager in de financiële administratie met een passie voor procesoptimalisatie en people management? Dan is dit jouw kans om het verschil te maken binnen de wereld van kinderopvang.

Over het werk

Ben jij een gedreven en proactieve professional die het voortouw neemt binnen het crediteurenproces met een passie voor procesoptimalisatie en samenwerken? Dan is dit jouw kans om jouw kennis en ervaring in te zetten binnen de wereld van kinderopvang. 

Als Teamleider Crediteuren coördineer en organiseer je de dagelijkse werkvoorraad van de crediteurenafdeling en ga je aan de slag met het optimaliseren van het crediteurenproces. Het team bestaat uit 7 collega’s en samen zorgen jullie voor een correcte en tijdige verwerking van de inkoopfacturen en betalingen voor al onze 16 labels.  

In deze rol ben je in staat om met een continue verbeterende mindset naar het overkoepelende proces te kijken, de coördinatie van de dagelijkse werkvoorraden in het proces en bij te springen in het dagelijkse proces waar nodig. Je bent een verbindende schakel binnen het finance team en vervult een belangrijke rol in de verdere automatisering en professionalisering van het crediteurenproces.  

Jouw belangrijkste taken: 

• Coördineren van planning en bewaken van werkprocessen
• Continue verbeteren en automatiseren van de crediteurenprocessen
• Drijvende kracht voor tijdige en juiste factuurverwerking en betalingen
• Samenwerken met andere teams binnen finance zoals accounting en debiteuren
• Werken vanuit ons nieuwe kantoor in Maarssen, met de mogelijkheid om hybride te werken 

Wij bieden jou

• Een bruto maandsalaris in schaal 9 conform CAO Kinderopvang (€3.450 en €4.705 o.b.v. 36 uur)
• We bieden je in eerste instantie een jaarcontract. Bij een fijne samenwerking en wederzijdse tevredenheid kijken we graag samen naar een vast dienstverband
• Een werkweek van 32 -36 uur
• Reiskostenvergoeding: €0,23 per km of volledige OV-vergoeding
• Pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
• Deelname aan ons vitaliteitsprogramma: gratis sporten bij SportCity en toegang tot het welzijnsplatform Empowr
• Personeelskorting op kinderopvang bij één van onze aangesloten locaties
• Een fijne werkplek in Maarssen binnen een betrokken en professioneel team 

Over jouw kwaliteiten

Jij bent een gedreven en proactieve teamlead die graag, samen met het team, bezig is met het continue verbeteren van het crediteurenproces en het voortouw neemt in verbetertrajecten.  Je hebt ervaring binnen crediteurenadministratie of financiële administratie en weet hoe je processen stroomlijnt zonder het menselijke aspect uit het oog te verliezen.  

Verder breng jij mee: 

• Minimaal hbo werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar ervaring in financiële administratie met een focus op het crediteurenproces,
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Een gedreven en proactieve instelling en focus op continue verbetering
• Affiniteit met ERP systemen (kennis van Afas is een pré) 

Over Samenwerkende Kinderopvang

Samenwerkende Kinderopvang is een groeiende koepelorganisatie die bestaat uit 16 kleinschalige, regionale kinderopvangorganisaties met ieder een eigen karakter. Wij dragen bij aan de sociaal-pedagogische ontwikkeling van kinderen én ondersteunen ouders in hun werkende leven. Op ons centrale servicebureau in Maarssen zorgen wij ervoor dat alles achter de schermen soepel draait – met een duidelijke focus op kwaliteit en samenwerking. 

De crediteurenafdeling vormt samen met debiteuren en accounting het financiële hart van onze organisatie. 

Enthousiast geworden?

Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop en stuur jouw cv en korte motivatie mee. Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met onze recruiter Asmara via contactinformatie of recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl.